"সঠিক নেতৃত্ব কার্যক্ষেত্রে সুষ্ঠু সমন্বয়ে সহায়ক”- ব্যাখ্যা কর।
উত্তর: সঠিক নেতৃত্ব কার্যক্ষেত্রে সুষ্ঠু সমন্বয়ে সহায়ক। সদস্যদের প্রভাবিত করে তাদের সর্বোচ্চ সামর্থ্যকে প্রতিষ্ঠান এর লক্ষ্য অর্জনে কাজে লাগানর চেষ্টার কৌশলকে নেতৃত্ব বলে।নেতৃত্বের কৌশল ব্যবস্থাপনাকে যথাযথভাবে কর্তৃত্ব অর্পণে সহয়তা করে। একজন নেতা তার কর্মীদের প্রকৃতি, যোগ্যতা, চাহিদা প্রভৃতি সম্পর্কে ভালোভাবে অবগত থাকেন। ফলে নেতা কাকে, কীভাবে, কোন দায়িত্ব কতটুকু দিলে ভালো ফল পাওয়া যাবে তা নেতা সঠিকভাবে নির্ধারণ করতে পারেন।এর ফলে কাজে সুষ্ঠু সমন্বয় সহজ হয়।
HSC Management 2nd Paper CQ — Prosthuti প্রশ্নব্যাংক
HSC · Management 2nd Paper · সৃজনশীল
"সঠিক নেতৃত্ব কার্যক্ষেত্রে সুষ্ঠু সমন্বয়ে সহায়ক”- ব্যাখ্যা কর।
উদ্দীপক
জনাব অ্যাপোলো একটি প্রতিষ্ঠানের মালিক। তিনি কর্মীদের প্রতি যথেষ্ট সহানুভূতিশীল হলেও কাজের ব্যাপারে ছাড় দেন না। ২০১৯ এর শেষের দিকে যখন কোভিড মহামারি শুরু হয় তিনি বুঝতে পারেন এটি দ্রুত বিশ্বব্যাপী ছড়িয়ে পড়বে। তাই তিনি তাঁর কর্মীদের আধুনিক প্রযুক্তি ব্যবহারের মাধ্যমে কীভাবে ঘরে বসে অফিসের কাজ করা সম্ভব সে বিষয়ে প্রশিক্ষণ দিলেন। প্রযুক্তি বিষয়ে নিজের জ্ঞান থাকায় সকল কর্মীকে বিশেষ করে প্রযুক্তিতে দুর্বল কর্মীদের আলাদাভাবে সময় দিয়ে শেখালেন। করোনা মহামারির সময়েও তাই তাঁর প্রতিষ্ঠানে নিয়মমাফিক কাজ চলতে লাগল।
Rajshahi · 2021
উত্তর
সঠিক নেতৃত্ব কার্যক্ষেত্রে সুষ্ঠু সমন্বয়ে সহায়ক। সদস্যদের প্রভাবিত করে তাদের সর্বোচ্চ সামর্থ্যকে প্রতিষ্ঠান এর লক্ষ্য অর্জনে কাজে লাগানর চেষ্টার কৌশলকে নেতৃত্ব বলে।নেতৃত্বের কৌশল ব্যবস্থাপনাকে যথাযথভাবে কর্তৃত্ব অর্পণে সহয়তা করে। একজন নেতা তার কর্মীদের প্রকৃতি, যোগ্যতা, চাহিদা প্রভৃতি সম্পর্কে ভালোভাবে অবগত থাকেন। ফলে নেতা কাকে, কীভাবে, কোন দায়িত্ব কতটুকু দিলে ভালো ফল পাওয়া যাবে তা নেতা সঠিকভাবে নির্ধারণ করতে পারেন।এর ফলে কাজে সুষ্ঠু সমন্বয় সহজ হয়।
উত্তর
দৃষ্টিভঙ্গির বিচারে জনাব অ্যাপোলো এর মধ্যে পিতৃ সুলভ নেতৃত্ব পরিলক্ষিত হয়। যে নেতৃত্বে নেতা সদস্যদের উপর বেশি কর্তব্য, কর্তৃত্ব পরায়ন হলেও পিতার মতো সদয় ও কল্যাণকামী হয়ে থাকেন তাকে পিতৃসুলভ নেতৃত্ব বলে। এক্ষেত্রে নেতাকর্মীদের মনে শ্রদ্ধাবোধ জাগাতে চেষ্টা করেন। এরূপ নেতৃত্বে প্রকৃত ও ক্ষমতা নেতার হাতে কেন্দ্রীভূত থাকে। নেতা তার কাজের জন্য কারো কাছে জবাবদিহি করতে বাধ্য থাকেন না। তবে কর্মীদের স্নেহ মমতা দিয়ে কাজ আদায়ের চেষ্টা করেন। শ্রমিক আন্দোলনে নিরসনে রোগ নেতৃত্ব কার্যকর। উদ্দীপকে জনাব অ্যাপেলো একটি প্রতিষ্ঠানের মালিক। তিনি কর্মীদের প্রতি যথেষ্ট সহানুভূতিশীল হলেও কাজের ব্যাপারে ছাড় দেন না। এই থেকে বোঝা যায় যে দৃষ্টিভঙ্গির। বিচারে জনাব অ্যাপোলো এর মধ্যে পিতৃ সুলভ নেতৃত্ব বিদ্যমান।
উত্তর
নেতৃত্বের গুণাবলীর আলোকে জনাব অ্যাপোলো কে আদর্শ নেতা বলা যায়। একজন আদর্শ নেতার মধ্যে কিছু গুণ থাকা আবশ্যক। যেমন-সিদ্ধান্ত গ্রহণের ক্ষমতা, প্রভাবিত করার ক্ষমতা, যোগাযোগ দক্ষতা,সাংগঠনিক জ্ঞান, দূরদর্শিতা, বুদ্ধিমত্তা, সাহসিকতা,ঝুঁকি ও দায়িত্ব গ্রহণ ইত্যাদি। তার মধ্যে বিভিন্ন প্রতিকূল পরিস্থিতিতে তাল মিলিয়ে বা খাপ খেয়ে চলার সামর্থ্য থাকা ও আবশ্যক। উদ্দীপকে দেখা যায় জনাব অ্যাপেলো ২০১৯ এর শেষের দিকে যখন কোভিড মহামারী শুরু হয়। তিনি বুঝতে পারেন, এটি দ্রুত বিশ্বব্যাপী ছড়িয়ে পড়বে। তাই তিনি কর্মীদের আধুনিক প্রযুক্তি ব্যবহারের মাধ্যমে কিভাবে ঘরে বসে অফিসের কাজ করা সম্ভব সেই বিষয়ে প্রশিক্ষণ দিলেন। একজন নেতা দূরদর্শিতার ফলে। সময়ের উপযোগী সঠিক সিদ্ধান্ত নিতে সক্ষম হন। এবং করণীয় আগে থেকেই নির্ধারণ করে রাখতে পারেন। এর মাধ্যমে ঝুঁকিও কমে যায়। উদ্দীপকে জনাব অ্যাপেলো ভবিষ্যৎ সম্পর্কে পূর্ব আনুমান এর ফলে কর্মীদের প্রশিক্ষণ দিতে সক্ষম হোন যার ফলে। করো না মহামারীর সময়ে। তার প্রতিষ্ঠানের নিয়ম মাফিক কাজ চলতে থাকে। তাই নেতৃত্বে গুণাবলীর জন্য জনাব অ্যাপেলোকে আদর্শ নেতা বলা যায়।