মাসলোর চাহিদা সোপান তত্ত্ব অনুযায়ী চন্দনার পরবর্তী চাহিদাটি বিশ্লেষণ করো।

উত্তর: মাসলোর চাহিদা সোপান তত্ত্ব অনুযায়ী চন্দনার পরবর্তী চাহিদাটি হলো আত্মপ্রতিষ্ঠা। নিচে বিশ্লেষণ করা হলোঃ উদ্দীপকে চন্দনা একটি প্রতিষ্ঠানে কর্মরত। মেধাবী হওয়ার সত্বেও প্রতিষ্ঠান কোন পদ খালি না থাকায় তিনি অনেক দিন একই পদে কর্মরত আছে। হঠাৎ একটি পদ খালি হওয়ায় ব্যবস্থাপনার সিদ্ধান্ত অনুযায়ী চন্দনকে উক্ত পদে নিয়োগ প্রদান করেন। নতুন নিয়োগের ফলে বেতন বৃদ্ধি সহ দামি গাড়ি ও সুসজ্জিত বাসস্থান পাওয়ায় সমাজে তার মান, মর্যাদা, সম্মান ও প্রতিপত্তি বৃদ্ধি পেয়েছে। এখান থেকে দেখা যায় যে চন্দনা এখন আত্মনির্ভরশীল।কোন মানুষ অথবা প্রতিষ্ঠান আত্মনির্ভরশীল হওয়ার পর আত্মপ্রতিষ্ঠা হওয়ার অভাব টের পাই। চন্দনা ও আত্ম প্রতিষ্ঠা হওয়ার অভাব টের পাবে। মাসলোর নীতি হতে আমরা তা বুঝতে পারি। পরিশেষে বলা যায় যে, মাসলোর চাহিদা সোপান নীতি অনুসারে, চন্দনা পরবর্তীতে আত্মপ্রতিষ্ঠিত হওয়ার অভাববোধ করবে।

HSC Management 2nd Paper CQ — Prosthuti প্রশ্নব্যাংক