মি. আলম প্রেষণার কোন তত্ত্ব বিশ্বাস করেন? বর্ণনা কর।

উত্তর: মি. আলম প্রেষণার থিওরি X তত্ত্বে বিশ্বাস করেন, যা ডগলাস ম্যাকগ্রেগর ১৯৬০ সালে প্রস্তাব করেন। এই তত্ত্ব অনুযায়ী, কর্মীরা কাজ করতে অনিচ্ছুক, দায়িত্ব এড়িয়ে চলে এবং শুধুমাত্র অর্থনৈতিক লাভের জন্য কাজ করে। তাদেরকে কাজ করাতে হলে কঠোর নিয়ন্ত্রণ, তদারকি এবং প্রয়োজনে শাস্তি প্রয়োগ করতে হয়। উদ্দীপকে দেখা যায়, মি. আলম কর্মীদের উপর কঠোর তদারকি করেন এবং তাদেরকে ভয় দেখিয়ে কাজ করান। তিনি মনে করেন, কর্মীরা সুযোগ পেলে ফাঁকি দেয় এবং কাজ অপছন্দ করে। এই দৃষ্টিভঙ্গি থিওরি X-এর মূল ধারণার সঙ্গে সামঞ্জস্যপূর্ণ। থিওরি X-এর মূল বৈশিষ্ট্যগুলো হলো: কর্মীরা কাজ এড়িয়ে চলে। তাদেরকে নিয়ন্ত্রণ ও শাস্তির মাধ্যমে পরিচালনা করতে হয়। তারা দায়িত্ব নিতে চায় না এবং নিরাপত্তা চায়। এই তত্ত্বের ভিত্তিতে, ম্যানেজাররা কর্মীদের উপর কঠোর নিয়ন্ত্রণ আরোপ করেন এবং তাদেরকে কাজ করাতে প্রেরণা দেওয়ার জন্য বাহ্যিক চাপ প্রয়োগ করেন।

HSC Management 2nd Paper Chapter 7: প্রেষণা (শর্ট সিলেবাস বহির্ভূত) CQ — Prosthuti প্রশ্নব্যাংক