শেয়ারFacebookWhatsApp

শ্রমের পারিশ্রমিককে কী বলে?

. বেতন

. আয়

. পাওনা

. মজুরি

উত্তর: মজুরি

ব্যাখ্যা: উৎপাদনের অন্যতম প্রধান উপকরণ হলো শ্রম। একজন শ্রমিক তার কায়িক বা মানসিক পরিশ্রমের বিনিময়ে নিয়োগকর্তার কাছ থেকে যে অর্থ বা পারিশ্রমিক লাভ করেন, তাকে অর্থনীতিতে মজুরি বলা হয়। সাধারণ অর্থে বেতন ও মজুরিকে এক মনে হলেও, উৎপাদনের উপকরণ হিসেবে শ্রমের প্রতিদানকে নির্দিষ্টভাবে 'মজুরি' হিসেবেই চিহ্নিত করা হয়। এই মজুরি দুই প্রকারের হতে পারে: আর্থিক মজুরি (শ্রমিক নগদে যে পরিমাণ অর্থ পান) এবং প্রকৃত মজুরি (আর্থিক মজুরি দিয়ে শ্রমিক যে পরিমাণ দ্রব্যসামগ্রী বা সুবিধা ভোগ করতে পারেন)।

HSC Economics 1st Paper Chapter 5 : শ্রম বাজার MCQ — Prosthuti প্রশ্নব্যাংক

HSC · Economics 1st Paper · Chapter 5 : শ্রম বাজার · MCQ

শ্রমের পারিশ্রমিককে কী বলে?

HSCEconomics 1st PaperChapter 5 : শ্রম বাজার
12টি সম্পর্কিত প্রশ্ন — ব্যাখ্যা লকড

1.মজুরি নির্ধারণের শর্ত কোনটি?

ব্যাখ্যা দেখতে ফ্রি রেজিস্ট্রেশন করো

ফ্রি শুরু করো

2.শ্রমের মজুরি নির্ধারিত হয় কীভাবে?

ব্যাখ্যা দেখতে ফ্রি রেজিস্ট্রেশন করো

ফ্রি শুরু করো

3.শ্রমের চাহিদা কিসের ওপর নির্ভর করে?

ব্যাখ্যা দেখতে ফ্রি রেজিস্ট্রেশন করো

ফ্রি শুরু করো

4.চিত্রে কোন বিন্দুতে শ্রমের চাহিদা ও জোগানের ভারসাম্য বিন্দু নির্ধারিত হয়েছে?

ব্যাখ্যা দেখতে ফ্রি রেজিস্ট্রেশন করো

ফ্রি শুরু করো

5.চিত্রে শ্রমের ভারসাম্য পরিমাণ কোনটি?

ব্যাখ্যা দেখতে ফ্রি রেজিস্ট্রেশন করো

ফ্রি শুরু করো

6.মজুরিকে শ্রমের দান কে বলেছেন?

ব্যাখ্যা দেখতে ফ্রি রেজিস্ট্রেশন করো

ফ্রি শুরু করো

7.মজুরি হলো মূলত একটি বিশেষ ধরনের পণ্যের তথা শ্রমিকের সেবার জন্য প্রদত্ত দাম।” — কে বলেছেন?

ব্যাখ্যা দেখতে ফ্রি রেজিস্ট্রেশন করো

ফ্রি শুরু করো

8.“চুক্তির অধীনে কাজ করার জন্য নিয়োগকর্তা শ্রমিককে যে অর্থ প্রদান করে তাকে মজুরি বলে।”— কে বলেছেন?

ব্যাখ্যা দেখতে ফ্রি রেজিস্ট্রেশন করো

ফ্রি শুরু করো

9.একটি নির্দিষ্ট সময় কাজ করে শ্রমিক যে মজুরি লাভ করে তাকে বলে—

ব্যাখ্যা দেখতে ফ্রি রেজিস্ট্রেশন করো

ফ্রি শুরু করো

10.কোনো একটি নির্দিষ্ট পরিমাণ কাজ করে শ্রমিক যে মজুরি লাভ করে তাকে বলে—

ব্যাখ্যা দেখতে ফ্রি রেজিস্ট্রেশন করো

ফ্রি শুরু করো

11.একই পেশায় মজুরি হারের পার্থক্যের কারণ - i. শিক্ষাগত যোগ্যতা ii. দক্ষতার পার্থক্য iii. শারীরিক যোগ্যতা নিচের কোনটি সঠিক?

ব্যাখ্যা দেখতে ফ্রি রেজিস্ট্রেশন করো

ফ্রি শুরু করো

12.দেশটির শ্রমবাজারের ভারসাম্য বিন্দু কোনটি?

ব্যাখ্যা দেখতে ফ্রি রেজিস্ট্রেশন করো

ফ্রি শুরু করো

আরো প্রশ্ন দেখো

মজুরি নির্ধারণের শর্ত কোনটি?শ্রমের মজুরি নির্ধারিত হয় কীভাবে?শ্রমের চাহিদা কিসের ওপর নির্ভর করে?চিত্রে কোন বিন্দুতে শ্রমের চাহিদা ও জোগানের ভারসাম্য বিন্দু নির্ধারিত হয়েছে?চিত্রে শ্রমের ভারসাম্য পরিমাণ কোনটি?মজুরিকে শ্রমের দান কে বলেছেন?মজুরি হলো মূলত একটি বিশেষ ধরনের পণ্যের তথা শ্রমিকের সেবার জন্য প্রদত্ত দাম।” — ক“চুক্তির অধীনে কাজ করার জন্য নিয়োগকর্তা শ্রমিককে যে অর্থ প্রদান করে তাকে মজুরি বএকটি নির্দিষ্ট সময় কাজ করে শ্রমিক যে মজুরি লাভ করে তাকে বলে—কোনো একটি নির্দিষ্ট পরিমাণ কাজ করে শ্রমিক যে মজুরি লাভ করে তাকে বলে—একই পেশায় মজুরি হারের পার্থক্যের কারণ - i. শিক্ষাগত যোগ্যতা ii. দক্ষতার পার্থক্যদেশটির শ্রমবাজারের ভারসাম্য বিন্দু কোনটি?

আরো হাজারো প্রশ্ন + মডেল টেস্ট

ফ্রি রেজিস্ট্রেশন করো — ফেভারিট, AI টিউটর, লিডারবোর্ড ও অ্যানালিটিক্স আনলক করো।