শেয়ারFacebookWhatsApp

উদ্দীপকটি পড়ে নিচের প্রশ্নের উত্তর দাও: জনাব' ক 'একটি উৎপাদনকর্মী প্রতিষ্ঠানের মালিক। তিনি একজন ব্যবস্থাপক নিয়োগ | করবেন বলে সিদ্ধান্ত নেন। নিজ প্রতিষ্ঠানে সে মানের কোনো কর্মী নেই। তাই পত্রিকায় একটি বিজ্ঞাপন দেন। তাছাড়া নিয়োগের পর ব্যবস্থাপকের দক্ষতা বৃদ্ধির চিন্তা করছেন।Q.জনাব 'ক' কর্মীর দক্ষতা বৃদ্ধিতে কোন পদ্ধতি অবলম্বন করতে পারেন?

. কর্মী নির্বাচন

. কর্মী মূল্যায়ন

. পদোন্নতি

. প্রশিক্ষণ

উত্তর: প্রশিক্ষণ

HSC Management 2nd Paper Chapter 5: কর্মীসংস্থান MCQ — Prosthuti প্রশ্নব্যাংক

HSC · Management 2nd Paper · Chapter 5: কর্মীসংস্থান · MCQ

উদ্দীপকটি পড়ে নিচের প্রশ্নের উত্তর দাও: জনাব' ক 'একটি উৎপাদনকর্মী প্রতিষ্ঠানের মালিক। তিনি একজন ব্যবস্থাপক নিয়োগ | করবেন বলে সিদ্ধান্ত নেন। নিজ প্রতিষ্ঠানে সে মানের কোনো কর্মী নেই। তাই পত্রিকায় একটি বিজ্ঞাপন দেন। তাছাড়া নিয়োগের পর ব্যবস্থাপকের দক্ষতা বৃদ্ধির চিন্তা করছেন।Q.জনাব 'ক' কর্মীর দক্ষতা বৃদ্ধিতে কোন পদ্ধতি অবলম্বন করতে পারেন?

HSCManagement 2nd PaperChapter 5: কর্মীসংস্থানChittagong 2022
12টি সম্পর্কিত প্রশ্ন — ব্যাখ্যা লকড

1.প্রশিক্ষণ দেওয়ার সুবিধা হলো-
i. কর্মীদের জ্ঞান বাড়ে
ii. কর্মীদের দক্ষতা বাড়ে iii. শ্ৰম ঘূর্ণায়মানতা হ্রাস পায়নিচের কোনটি সঠিক?

Sylhet · 2019

ব্যাখ্যা দেখতে ফ্রি রেজিস্ট্রেশন করো

ফ্রি শুরু করো

2.নিচের কোনটি কাজের মাধ্যমে প্রশিক্ষণ?

Sylhet · 2019

ব্যাখ্যা দেখতে ফ্রি রেজিস্ট্রেশন করো

ফ্রি শুরু করো

3.প্রশিক্ষণ ব্যবস্থাপনার কোন কাজের সাথে জড়িত?

Jessore · 2019

ব্যাখ্যা দেখতে ফ্রি রেজিস্ট্রেশন করো

ফ্রি শুরু করো

4.প্রশিক্ষণের মাধ্যমে নিশ্চিত করা হয়—
i. ব্যয় হ্রাস
ii. সহজ সমন্বয় iii. কর্মীর দক্ষতা বৃদ্ধিনিচের কোনটি সঠিক?

Comilla · 2019

ব্যাখ্যা দেখতে ফ্রি রেজিস্ট্রেশন করো

ফ্রি শুরু করো

5.কোনটি কাজের ভেতরে প্রশিক্ষণ পদ্ধতি?

Rajshahi · 2019

ব্যাখ্যা দেখতে ফ্রি রেজিস্ট্রেশন করো

ফ্রি শুরু করো

6.উদ্দীপকটি পড়ে প্রশ্নের উত্তর দাওঃজনাব চয়ন তৈরি শীতবস্ত্র ব্যবসায়ী। উৎপাদন বাড়ানোর লক্ষ্যে তিনি কারখানায় আধুনিক যন্ত্রপাতি স্থাপন করেও শ্রমিক অসন্তোষের কারণে উৎপাদন বাধাগ্রস্ত হয়।Q- জনাব চয়নের সাফল্য লাভের উপায় হলো-
i. পরিকল্পনার উন্নয়ন
ii. প্রশিক্ষণের ব্যবস্থা
iii. কার্যকর তত্ত্বাবধাননিচের কোনটি সঠিক?

Dhaka · 2019

ব্যাখ্যা দেখতে ফ্রি রেজিস্ট্রেশন করো

ফ্রি শুরু করো

7.উদ্দীপকটি পড়ে প্রশ্নের উত্তর দাওঃজনাব চয়ন তৈরি শীতবস্ত্র ব্যবসায়ী। উৎপাদন বাড়ানোর লক্ষ্যে তিনি কারখানায় আধুনিক যন্ত্রপাতি স্থাপন করেও শ্রমিক অসন্তোষের কারণে উৎপাদন বাধাগ্রস্ত হয়।Q- জনাব চয়ন কাঙ্ক্ষিত সফলতা না পাওয়ার কারণ কী?

Dhaka · 2019

ব্যাখ্যা দেখতে ফ্রি রেজিস্ট্রেশন করো

ফ্রি শুরু করো

8.কর্মীর দক্ষতা বৃদ্ধি পায় কিসের মাধ্যমে?

Dhaka · 2019

ব্যাখ্যা দেখতে ফ্রি রেজিস্ট্রেশন করো

ফ্রি শুরু করো

9.নতুন কর্মী হিসেবে যোগদান করার পর স্থায়ী নিয়োগ লাভের উদ্দেশ্যে গৃহীত প্রশিক্ষণটি কোন ধরনের?

Dinajpur · 2021

ব্যাখ্যা দেখতে ফ্রি রেজিস্ট্রেশন করো

ফ্রি শুরু করো

10.কর্মীদের কর্মকেন্দ্রের বাইরে প্রশিক্ষণ দেওয়া হয়-

Sylhet · 2021

ব্যাখ্যা দেখতে ফ্রি রেজিস্ট্রেশন করো

ফ্রি শুরু করো

11.কর্মীর মানসিক যোগ্যতা পরিমাপ করা হয় নিম্নের কোনটির মাধ্যমে?

Sylhet · 2021

ব্যাখ্যা দেখতে ফ্রি রেজিস্ট্রেশন করো

ফ্রি শুরু করো

12.কাজের মাধ্যমে প্রশিক্ষণ পদ্ধতি কোনটি?

Chittagong · 2021

ব্যাখ্যা দেখতে ফ্রি রেজিস্ট্রেশন করো

ফ্রি শুরু করো

আরো প্রশ্ন দেখো

প্রশিক্ষণ দেওয়ার সুবিধা হলো-i. কর্মীদের জ্ঞান বাড়েii. কর্মীদের দক্ষতা বাড়ে iiনিচের কোনটি কাজের মাধ্যমে প্রশিক্ষণ?প্রশিক্ষণ ব্যবস্থাপনার কোন কাজের সাথে জড়িত?প্রশিক্ষণের মাধ্যমে নিশ্চিত করা হয়—i. ব্যয় হ্রাসii. সহজ সমন্বয় iii. কর্মীর দককোনটি কাজের ভেতরে প্রশিক্ষণ পদ্ধতি?উদ্দীপকটি পড়ে প্রশ্নের উত্তর দাওঃজনাব চয়ন তৈরি শীতবস্ত্র ব্যবসায়ী। উৎপাদন বাডউদ্দীপকটি পড়ে প্রশ্নের উত্তর দাওঃজনাব চয়ন তৈরি শীতবস্ত্র ব্যবসায়ী। উৎপাদন বাডকর্মীর দক্ষতা বৃদ্ধি পায় কিসের মাধ্যমে?নতুন কর্মী হিসেবে যোগদান করার পর স্থায়ী নিয়োগ লাভের উদ্দেশ্যে গৃহীত প্রশিক্ষণটকর্মীদের কর্মকেন্দ্রের বাইরে প্রশিক্ষণ দেওয়া হয়-কর্মীর মানসিক যোগ্যতা পরিমাপ করা হয় নিম্নের কোনটির মাধ্যমে?কাজের মাধ্যমে প্রশিক্ষণ পদ্ধতি কোনটি?

আরো হাজারো প্রশ্ন + মডেল টেস্ট

ফ্রি রেজিস্ট্রেশন করো — ফেভারিট, AI টিউটর, লিডারবোর্ড ও অ্যানালিটিক্স আনলক করো।