“যেকোনো প্রতিষ্ঠানের জন্য শ্রমঘূর্ণায়মানতা ক্ষতিকর।”-ব্যাখ্যা কর।
উত্তর: শ্রম ঘূর্ণায়মানতা বলতে শ্রমিকের ইচ্ছানুযায়ী এক প্রতিষ্ঠান থেকে অন্য প্রতিষ্ঠানে গিয়ে চাকরি নেওয়া' বা কাজ করাকে বোঝায়। কোনো এলাকায় ব্যাপক কর্মসংস্থানের সুযোগ থাকলে শ্রম ঘূর্ণায়মানতা বেড়ে যায়। সাধারণত গ্রামের থেকে শহরাঞ্চলে শ্রম ঘূর্ণায়মানতার হার বেশি হয়। কারণ এখানে ব্যবসায় প্রতিষ্ঠান ও কলকারখানার সংখ্যা বেশি। শ্রম ঘূর্ণায়মানতার ফলে প্রতিষ্ঠানের নিরবচ্ছিন্ন উৎপাদন ও পরিচালনায় সমস্যা সৃষ্টি হয়।
HSC Marketing 1st Paper Chapter 2 : উৎপাদনের উপকরণ CQ — Prosthuti প্রশ্নব্যাংক
HSC · Marketing 1st Paper · Chapter 2 : উৎপাদনের উপকরণ · সৃজনশীল
“যেকোনো প্রতিষ্ঠানের জন্য শ্রমঘূর্ণায়মানতা ক্ষতিকর।”-ব্যাখ্যা কর।
উত্তর
শ্রম ঘূর্ণায়মানতা বলতে শ্রমিকের ইচ্ছানুযায়ী এক প্রতিষ্ঠান থেকে অন্য প্রতিষ্ঠানে গিয়ে চাকরি নেওয়া' বা কাজ করাকে বোঝায়।
কোনো এলাকায় ব্যাপক কর্মসংস্থানের সুযোগ থাকলে শ্রম ঘূর্ণায়মানতা বেড়ে যায়। সাধারণত গ্রামের থেকে শহরাঞ্চলে শ্রম ঘূর্ণায়মানতার হার বেশি হয়। কারণ এখানে ব্যবসায় প্রতিষ্ঠান ও কলকারখানার সংখ্যা বেশি। শ্রম ঘূর্ণায়মানতার ফলে প্রতিষ্ঠানের নিরবচ্ছিন্ন উৎপাদন ও পরিচালনায় সমস্যা সৃষ্টি হয়।