প্রশিক্ষণ গ্রহণ শেষে জনাব মাহাবুব কোন ধরনের নেতৃত্ব দিতে আগ্রহী? উত্তরের পক্ষে যুক্তি দাও।

উত্তর: প্রশিক্ষণ গ্রহণ শেষে জনাব মাহাবুব গণতান্ত্রিক নেতৃত্ব দিতে আগ্রহী। এ ধরনের নেতৃত্বে নেতা অধস্তনদের সাথে আলাপ-আলোচনা ও পরামর্শ করে কাজ করেন। এক্ষেত্রে নেতা সব ক্ষমতা নিজের হাতে না রেখে অধীনস্থদের প্রয়োজনীয় কর্তৃত্ব দেন। সিদ্ধান্ত নেওয়ার ক্ষেত্রেও তাদের মতামত নেন। উদ্দীপকের জনাব মাহাবুব প্রথমে কর্তৃত্ব প্রয়োগ করে কর্মীদের দিয়ে কাজ করাতেন। প্রয়োজনে তিনি কর্মীদের এটাই, বেতন কম দেওয়ার ভয়-ভীতি দেখাতেন। তিনি কর্মীদের চেয়ে কাজকে প্রাধান্য দিতেন। সম্প্রতি তিনি নেতৃত্বের ওপর একটি প্রশিক্ষ। নেন। এরপর তিনি তার নেতৃত্বের ধরন পরিবর্তন করতে চান। জনাব মাহাবুব এখন কর্মীদের সাথে আলোচনা করে সিদ্ধান্ত নেন। কর্মীদের মতামতকে গুরুত্ব দেন। তাদের সুবিধা-অসুবিধা বিবেচনা করে কাজের আদেশ দেন। এতে কর্মীরা তার প্রতি অনুগত থাকবে। তারা নিজেদের গুরুত্বপূর্ণ মনে করবে। প্রতিষ্ঠানকে তারা নিজের মনে করে কাজ করবে। ফলে লক্ষ্য অর্জন করা হজ হবে। সুতরাং, জনাব মাহাবুব গণতান্ত্রিক নেতৃত্ব দেওয়ার যৌক্তিকতা আছে।

HSC Management 2nd Paper Chapter 6: নেতৃত্ব CQ — Prosthuti প্রশ্নব্যাংক