এরূপ নির্দেশনা প্রদানের ক্ষেত্রে কী ধরনের সমস্যা সৃষ্টি হতে পারে? তোমার মতামত তুলে ধর।

উত্তর: পরামর্শমূলক নির্দেশনা প্রদানের মাধ্যমে প্রতিষ্ঠানের গোপন তথ্য প্রকাশজনিত সমস্যা সৃষ্টি হতে পারে। যে নির্দেশনা পদ্ধতিতে নেতা প্রতিষ্ঠানের যেকোনো সিন্ধান্ত গ্রহণের পূর্বে কর্মীদের সাথে আলাপ-আলোচনার মাধ্যমে সিদ্ধান্ত গ্রহণ করেন তাকে পরামর্শমূলক নির্দেশনা বলে। এরূপ নির্দেশনা পদ্ধতির সুবিধার পাশাপাশি কিছু অসুবিধাও রয়েছে। এমন অনেক অসুবিধার মধ্যে অন্যতম একটি অসুবিধা হচ্ছে প্রাতিষ্ঠানিক গোপন তথ্য ফাঁস। উদ্দীপকে এনায়েতুল বারি লন্ডন ফ্যাশন-এর প্রধান নির্বাহী কর্মকর্তা। তিনি তার প্রতিষ্ঠানের বিভাগীয় কর্মকর্তাদের আদেশ বা নির্দেশনা প্রদানের সময় একটি সাধারণ সভা আয়োজন করেন। উক্ত সাধারণ সভায় সকলের সাথে নির্দেশনার বিভিন্ন বিষয় নিয়ে আলোচনা করে সিদ্ধান্ত প্রদান করেন। আলোচনাকালে তিনি প্রতিষ্ঠানের বিভিন্ন গুরুত্বপূর্ণ পরিকল্পনা তাদের সামনে উপস্থাপন করেন। এনায়েতুল বারি তার প্রতিষ্ঠান পরিচালনায় পরামর্শমূলক নির্দেশনা পদ্ধতি ব্যবহার করছেন। এমন নির্দেশনা পদ্ধতিতে ঊর্ধ্বতনগণ অধস্তনদের সাথে সরাসরি বিভিন্ন বিষয়ে মতবিনিময় করেন। উক্ত আলাপ-আলোচনা ও মত বিনিময়ের ফাঁকে অনেক গোপন তথ্য প্রকাশ পায়, যা প্রতিষ্ঠানের ক্ষতির কারণ হয়ে দাঁড়ায়। তাই আমি মনে করি, উদ্দীপকের প্রতিষ্ঠানটিতেও পরামর্শমূলক নির্দেশনা প্রদানের মাধ্যমে প্রতিষ্ঠানের গোপন তথ্য প্রকাশজনিত সমস্যা সৃষ্টি হতে পারে।

HSC Management 2nd Paper Chapter 6: নেতৃত্ব CQ — Prosthuti প্রশ্নব্যাংক