ব্যাখ্যা কর। তুমি কি মনে কর উদ্দীপকের নির্দেশিত সংগঠন কাঠামোতে দ্বৈত অধীনতা সৃষ্টি হবে? উত্তরের সপক্ষে যুক্তি দাও।

উত্তর: উদ্দীপকে নির্দেশিত মেট্রিক্স সংগঠন কাঠামো প্রতিষ্ঠানে দ্বৈত অধীনতা সৃষ্টি করবে। কোনো প্রতিষ্ঠানের কার্যভিত্তিক এবং দ্রব্যভিত্তিক বিভাগীয়করণের সমন্বয়ে যে সংগঠন কাঠামো তৈরি হয় তাকে মেট্রিক্স সংগঠন বলে। আধুনিককালে উৎপাদনমুখী বৃহদায়তন প্রতিষ্ঠানগুলোতে মেট্রিক্স সংগঠন নামে এক ধরনের সংগঠন কাঠামোর প্রচলন হয়েছে। যা ব্যবস্থাপনা সংগঠনের আধুনিক রূপ নামে পরিচিত। উদ্দীপকের চিত্রে প্রধান নির্বাহীর অধীনে ক্রয় বিভাগ, উৎপাদন বিভাগ, বিক্রয় বিভাগ রয়েছে। অর্থাৎ প্রধান নির্বাহীর অধীনে কার্যিক ব্যবস্থাপকগণ রয়েছে। আবার প্রধান নির্বাহীর অধীনে আরও রয়েছে প্রকল্প-১ এর ব্যবস্থাপক এবং প্রকল্প-২ এর ব্যবস্থাপক। যারা শুধুমাত্র দ্রব্য নিয়ে কাজ করে। এভাবে দ্রব্য ও কার্যিক ব্যবস্থাপক নিয়ে গঠিত হয় মেট্রিক্স সংগঠন। উদ্দীপকের সংগঠন কাঠামোটি হচ্ছে মেট্রিক্স সংগঠন। এরূপ সংগঠনের একদিকে থাকে কার্যিক ব্যবস্থাপক এবং অন্যদিকে থাকে প্রকল্প ব্যবস্থাপক। উভয়ের অধীনে কর্মীরা কাজ করে, যা সংগঠনে দ্বৈত অধীনতা সৃষ্টি করে। এমন অধীনতা কর্মীদের মধ্যে হতাশার সৃষ্টি করে। কারণ এক্ষেত্রে একজন কর্মী কার আদেশ মানবে কার আদেশ মানবে না এমন দ্বিধা দ্বন্দ্বে ভোগে।

HSC Management 2nd Paper Chapter 4: সংগঠিতকরণ CQ — Prosthuti প্রশ্নব্যাংক