দক্ষতা অর্জনে বিশেষায়ণের নীতি কেন গুরুত্বপূর্ণ? ব্যাখ্যা করো।
উত্তর: বিশেষায়ণের নীতি অনুযায়ী কাজকে ছোট ছোট অংশে ভাগ করে একজন কর্মীকে একটি নির্দিষ্ট কাজে বারবার নিয়োজিত করা হয়। এর ফলে কর্মী সেই কাজে অভ্যস্ত হয়ে ওঠে এবং তার দক্ষতা বৃদ্ধি পায়। এতে কাজের মান উন্নত এবং সময় ও সম্পদের অপচয় কম হয়। এছাড়া বিশেষায়ণের মাধ্যমে প্রতিষ্ঠানের সামগ্রিক উৎপাদনশীলতা বৃদ্ধি পায়। তাই দক্ষতা অর্জনে বিশেষায়ণের নীতি গুরুত্বপূর্ণ।
HSC Management 2nd Paper Chapter 4: সংগঠিতকরণ CQ — Prosthuti প্রশ্নব্যাংক
HSC · Management 2nd Paper · Chapter 4: সংগঠিতকরণ · সৃজনশীল
দক্ষতা অর্জনে বিশেষায়ণের নীতি কেন গুরুত্বপূর্ণ? ব্যাখ্যা করো।
উত্তর
বিশেষায়ণের নীতি অনুযায়ী কাজকে ছোট ছোট অংশে ভাগ করে একজন কর্মীকে একটি নির্দিষ্ট কাজে বারবার নিয়োজিত করা হয়।
এর ফলে কর্মী সেই কাজে অভ্যস্ত হয়ে ওঠে এবং তার দক্ষতা বৃদ্ধি পায়। এতে কাজের মান উন্নত এবং সময় ও সম্পদের অপচয় কম হয়। এছাড়া বিশেষায়ণের মাধ্যমে প্রতিষ্ঠানের সামগ্রিক উৎপাদনশীলতা বৃদ্ধি পায়। তাই দক্ষতা অর্জনে বিশেষায়ণের নীতি গুরুত্বপূর্ণ।