"মানবীয় দক্ষতা সুসম্পর্ক সৃষ্টিতা সহায়ক"- ব্যাখ্যা কর।

উত্তর: প্রতিষ্ঠানে নিয়োজিত কর্মীদের সাথে মিশতে পারা এবং তাদেরকে কাছে উদ্বুদ্ধ ও উৎসাহিত করে কাজ আদায় করার দক্ষতাকে মানবীয় দক্ষতা বলেন। যেকোনো কাজ সম্পাদনের প্রতিষ্ঠানের সর্ব স্তরের কর্মকর্তা কর্মীদের সাথে আদর্শ ব্যবস্থাপকের যোগাযোগ ও আন্তঃসম্পর্ক থাকাটা প্রয়োজন। আদর্শ ব্যবস্থাপকদের মনবীয় সম্পর্ক ও যোগাযোগ দক্ষতার উপর প্রাতিষ্ঠানিক সাফল্য অনেকাংশে নির্ভরশীল। এজন্য একজন ব্যবস্থাপককে ব্যক্তি বা দলকে বুঝে সেভাবে তাদের সঙ্গে যোগাযোগ প্রতিস্ঠা করতে হয়। উক্ত সামর্থ্যগুলো আদায় করার জন্য ব্যবস্থাপক তাদের সাথে সুসম্পর্ক সৃষ্টি করে।এভাবেই একজন ব্যবস্থাপক তার মানবীয় দক্ষতার কারণে অন্যদের সাথে সুসম্পর্ক সৃষ্টি করে কাজ আদায় করে নেন।

HSC Management 2nd Paper Chapter 4: সংগঠিতকরণ CQ — Prosthuti প্রশ্নব্যাংক