মানবসম্পদ ব্যবস্থাপনার জনক কে?

ক. আরজে কমন

খ. হুগো মুনস্টারবার্গ

গ. রবার্ট ওয়েন

ঘ. এলটন মেয়ো

উত্তর: রবার্ট ওয়েন

ব্যাখ্যা: সঠিক উত্তর : গ) রবার্ট ওয়েন তথ্য-বিশ্লেষণ : রবার্ট ওয়েন: তাঁকে কর্মী ব্যবস্থাপনা বা মানবসম্পদ ব্যবস্থাপনার জনক বলা হয়। কারণ তিনি সর্বপ্রথম কারখানায় শ্রমিকদের কাজের পরিবেশ উন্নয়ন, শ্রমঘণ্টা হ্রাস এবং বাসস্থানের ব্যবস্থা করার মাধ্যমে শ্রমিক কল্যাণের ধারণা প্রবর্তন করেন। এলটন মেয়ো: তাঁকে মানবীয় সম্পর্ক মতবাদের জনক বলা হয়। তিনি তাঁর বিখ্যাত 'হথর্ন গবেষণার' মাধ্যমে কারখানায় কর্মীদের মনস্তাত্ত্বিক ও সামাজিক সম্পর্কের গুরুত্ব তুলে ধরেন।

HSC Management 2nd Paper Chapter 1: ব্যবস্থাপনার ধারণা MCQ — Prosthuti প্রশ্নব্যাংক