মি. রবিন তার প্রতিষ্ঠানে সর্বময় ক্ষমতার অধিকারী। তিনি কোন ধরনের সংগঠনের নির্বাহী কর্মকর্তা?

1.নিচের কোনটি সংগঠিতকরণ প্রক্রিয়ার অন্তর্ভুক্ত?

2.কার্যভিত্তিক সংগঠনের মাধ্যমে- i. দ্রুত সিদ্ধান্ত গ্রহণ করা যায় ii. দক্ষতা বৃদ্ধি পায় iii. ব্যয় হ্রাস পায় নিচের কোনটি সঠিক?

3.কাজ চিিহ্নতকরণ ও দলবদ্ধ করার প্রক্রিয়ায় কোন কাজটি সম্পাদন করতে হয়?

4.এক্ষেত্রে সংগঠনের কোন নীতি অনুসরণ করা হয়েছে?

5.দায়িত্ব ও কর্তৃত্ব অর্পণ ব্যবস্থাপনার কোন কাজের অন্তর্ভুক্ত?

6.সংগঠিতকরণ প্রক্রিয়ার সর্বশেষ ধাপ কোনটি?

7.সংগঠন প্রক্রিয়ার প্রথম ধাপ কোনটি?

8.মেট্রিক সংগঠন- i. সামরিক সংগঠনে ব্যবহৃত হয় ii. কাঠামোর দুধরনের কর্তৃপক্ষ একসাথে কাজ করে iii. ব্যবস্থাপনা সংগঠনের আধুনিক রূপ নিচের কোনটি সঠিক?

9.কোনটি কার্যসম্পাদনের প্রক্রিয়া চিিহ্নতকরণ এবং শ্রেণিবদ্ধকরণ করে?

10.একজন ঊর্ধ্বতন সকল ক্ষমতা কুক্ষিগত করে রাখতে পারে কোন সংগঠনে?

11.কোনটি সরলরৈখিক সংগঠনের অসুবিধা?

12.উদ্দীপকে বর্ণিত প্রতিষ্ঠানটির সাংগঠনিক কাঠামো কোন ধরনের?